企業(yè)文化

新洋健全管理架構(gòu)打造文化興場強(qiáng)磁場
2019-12-11 16:10
作者:
王月
新洋結(jié)合實(shí)際,把企業(yè)使命、核心價(jià)值觀、企業(yè)愿景、企業(yè)作風(fēng)、企業(yè)精神等融匯在一起,著力打造職工文化建設(shè)強(qiáng)磁場,職工文化的推動力、牽引力初步顯現(xiàn),企業(yè)職工凝聚力不斷增強(qiáng)。
領(lǐng)導(dǎo)重視,“三位一體”舞龍頭。公司成立以黨委書記為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,黨委工作部、工會等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的“三位一體”職工文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,社區(qū)、非公企業(yè)分別成立相應(yīng)的組織,構(gòu)建了公司、社區(qū)、企業(yè)上下溝通、三級聯(lián)動的企業(yè)文化建設(shè)活動網(wǎng)絡(luò)。
出臺文件,開展系列文化活動。繼2014年新洋農(nóng)場打造十二個(gè)“一”文化工程文件出臺后,公司黨委又先后研究制定了《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)施意見》、《新洋農(nóng)場2017-2020年企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃》,將企業(yè)文化建設(shè)工作進(jìn)行了細(xì)化,分階段、分步驟組織實(shí)施,并納入新洋社會經(jīng)濟(jì)建設(shè)的長期發(fā)展規(guī)劃。公司每年明確“企業(yè)文化推進(jìn)年”、“企業(yè)文化發(fā)展年”、“企業(yè)文化創(chuàng)新年”、“企業(yè)文化提升年”等主題名稱,并組織開展相關(guān)活動,不斷創(chuàng)新企業(yè)文化建設(shè)活動形式和活動內(nèi)容,企業(yè)文化建設(shè)的層次和品位有了大幅提升。同時(shí),為鼓勵職工學(xué)習(xí),提高全員文化素質(zhì),出臺了《關(guān)于打造學(xué)習(xí)型職工隊(duì)伍的意見》,目前已有三十多名職工參加了本科、研究生學(xué)習(xí)。
組建協(xié)會,全民參與唱大戲。先后成立了書法、繪畫、攝影、舞蹈、健身、象棋、乒乓球、籃球、文藝演出、讀書寫作等18個(gè)協(xié)會,每個(gè)協(xié)會會員都在百人以上,各協(xié)會內(nèi)部每月或每季度自發(fā)組織開展活動一次,形成文體活動常態(tài)化機(jī)制;書法沙龍、文藝宣傳隊(duì)、秧歌隊(duì)、腰鼓隊(duì)、太極拳隊(duì)、籃球隊(duì)、乒乓球隊(duì)等不僅做到協(xié)會活動經(jīng)常性開展,還走出農(nóng)場開展友誼競賽、交流互動等。以宣講團(tuán)為載體,開辦了“月月大講堂”,開設(shè)了書法、繪畫傳承班,目前有學(xué)員100余人。開展全民健身風(fēng)采展示活動、軍民大聯(lián)歡等,豐富居民文化生活。
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